Nevenwerkzaamheden niet bij een werkgever melden kan je duur komen te staan. Dat blijkt in de kantonzaak van een oud-werknemer bij een Amsterdams bedrijf in de offshore-industrie.
Prijs vergelijk ADSL, kabel, glasvezel aanbieders en bespaar geld door over te stappen!
Door het tegen de regels niet melden van nevenwerkzaamheden ontvangt hij geen 100.000 euro aan bonussen maar moet hij ruim 770.000 euro betalen aan het bedrijf. Dat heeft de kantonrechter bepaald. De oud-werknemer stelde nog dat zijn nevenwerkzaamheden niet nadelig waren geweest voor het bedrijf.
Het bedrijf bewees echter voldoende dat concurrentiegevoelige informatie was gebruikt en dat deze was gebruikt om klanten te winnen voor zijn eigen bedrijf. Daarom moet de oud-werknemer aan de werkgever contractuele boetes betalen. Omdat het aannemelijk is dat het bedrijf de bonussen nooit had toegekend als het toen van de nevenwerkzaamheden had geweten, hoeft het bedrijf die nu niet te betalen.