Een assistent kok die op 16 augustus 2020 na een woordenwisseling het restaurant in Amsterdam-Centrum verliet waar zij werkte, nam toen geen ontslag en heeft recht op 601 euro transitievergoeding. Dat heeft de kantonrechter bepaald.
Prijs vergelijk ADSL, kabel, glasvezel aanbieders en bespaar geld door over te stappen!
Als zij al ontslag had genomen, zoals het restaurant stelde, had het restaurant moeten nagaan of zij inderdaad ontslag wilde nemen. De gevolgen daarvan voor werknemers zijn namelijk groot. Al het contact daarover vond echter dezelfde dag plaats. Toen was de vrouw nog boos. In principe liep haar arbeidsovereenkomst daarom door tot oktober 2020.
Omdat zij op 18 augustus 2020 echter alleen liet weten het niet eens te zijn met de verstuurde ontslagbevestiging en niet aangaf dat zij wilde werken en daarvoor beschikbaar was, hoeft het restaurant haar geen loon te betalen.
