De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft terecht een boete opgelegd aan Cargill B.V., een agro-industrieel bedrijf, voor het overtreden van het Arbobesluit. Dat heeft de meervoudige [Lees verder …]
Arbeidsrecht en sociale zekerheidsrecht
Onderhandelaarsakkoord over nieuwe cao rijksambtenaren
De vakbonden en staatssecretaris Raymond Knops van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties zijn het eens geworden over een nieuwe cao voor alle ruim 120.000 rijksambtenaren. Zij krijgen een [Lees verder …]
Markthandel moet achterstallig loon betalen
Een (markt)handel in tropische groenten, specerijen en fruit moet achterstallig loon uitbetalen aan een oud-medewerker, conform een uitspraak van de kantonrechter van 9 juli 2020. De markthandel vroeg [Lees verder …]
Vergoeding voor ontslagen werknemer die te weinig zorg kreeg
Een IT-bedrijf moet een werknemer met wie de arbeidsovereenkomst na twee jaar ziekte is opgezegd een vergoeding betalen van 60.000 euro bruto. De kantonrechter wijst die vergoeding toe omdat die [Lees verder …]
Kledingwinkel niet aansprakelijk voor gevolgen ongeval
Een kledingwinkel is niet aansprakelijk voor de gevolgen van een ongeval waarbij een verkoopster in maart 2017 met haar hoofd tegen een kledingstang met kleren eraan botste. Er was namelijk geen [Lees verder …]
Zorgverzekeraar moet excessieve zorgnota aantonen
Sommige zorgverzekeraars maximeren de vergoeding van zorgdeclaraties bij restitutie-polissen en wijzen vergoeding boven dat maximum stelselmatig af. De maxima zijn zo vastgesteld dat ongeveer 95% van [Lees verder …]
Ontslag op staande voet na meenemen plastic tasje onterecht
De kantonrechter oordeelt dat Action een werknemer ten onrechte op staande voet heeft ontslagen na het meenemen van een plastic tasje. Het verzoek van de werknemer om een vergoeding als gevolg van het [Lees verder …]
Vergoedingen voor Ryanair-piloten na ontbinding arbeidsovereenkomst
Het gerechtshof in ’s-Hertogenbosch heeft vandaag beslist dat Ryanair billijke vergoedingen moet betalen van 100.000 tot 175.000 euro aan 8 piloten. Al eerder werd duidelijk dat de [Lees verder …]
Wettelijke plicht voor gelijke kansen bij werving en selectie
Bedrijven krijgen straks de wettelijke verplichting om beleid te voeren, gericht op het bevorderen van gelijke kansen bij werving en selectie. Grote bedrijven moeten dit schriftelijk doen, kleine [Lees verder …]
Zorgfraude aangepakt met nieuwe wet
Minister Hugo de Jonge (Volksgezondheid, Welzijn en Sport) stuurde vandaag het wetsvoorstel bevorderen samenwerking en rechtmatige zorg naar de Tweede Kamer. De wet zorgt dat zorgfraude eerder [Lees verder …]